Il consiglio comunale di Rovereto nella seduta di martedì 23 marzo ha approvato all’unanimità la mozione presentata dal Gruppo consiliare di Futura Rovereto che esprime 1) piena solidarietà ai lavoratori della SICOR, 2) ferma condanna per il comportamento dell’azienda che considera gravissimo e intollerabile, sia nei confronti dei lavoratori, sia nei confronti delle istituzioni democratiche, 3) preoccupazione per il tentativo di avviare sul nostro territorio un processo involutivo nella cultura delle relazioni sindacali basato sulle prove di forza ed il vantaggio unilaterale piuttosto che sulla responsabilità, la condivisione delle regole e la tensione verso la crescita dell'azienda, la valorizzazione dei lavoratori ed il benessere del territorio su cui l'azienda è inserita.
Si ricorda che alla Sicor è stato ingiunto dal Tribunale di Rovereto di applicare il contratto nazionale dei metalmeccanici e l’integrativo aziendale disdettati unilateralmente.
Cosa che l’azienda non ha ancora fatto.
Nei mesi scorsi il sindaco di Rovereto ha incontro più volte i rappresentanti dei lavoratori e i sindacati, mentre i vertici aziendali non hanno mai risposto all’invito a sedersi al tavolo del Comune
A seguito della mozione l’amministrazione comunale si è presa l’impegno di proseguire nella azione di mediazione per ricondurre la trattativa entro tradizionali rapporti di correttezza e lealtà all'interno di regole del gioco condivise tra le parti.
Futura Rovereto esprime la propria soddisfazione per il fatto che tutte le forze politiche presenti in consiglio comunale abbiano approvato un documento politico che condanna e respinge quella che si può definire una vigliaccata padronale senza precedenti nel nostro territorio, con l’obiettivo di salvaguardare l'interesse dei lavoratori. Si augura che anche la giunta provinciale intervenga con decisione perché siano pienamente garantiti i diritti al lavoro e del lavoro.
Il testo approvato riprende anche una mozione approvata dal consiglio provinciale di costituire una Scuola permanente di formazione e specializzazione sulle relazioni industriali e la contrattazione per dirigenti d'azienda, rappresentanti sindacali, amministratori locali, professionisti, attraverso il rafforzamento e la valorizzazione di LaReS (Laboratorio Relazioni di Lavoro e Sindacali della Trentino School of Management) con il supporto dell'Università di Trento, coinvolgendo Trentino Sviluppo, Trentino School of Management, Confindustria e Sindacato, con collocazione della stessa a Rovereto presso la Manifattura o altra sede.
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